Niezadowoleni z zarobków, zestresowani

Aż 60 proc. pracowników w Polsce jest niezadowolonych z poziomu swoich zarobków, równocześnie ok. 40 proc. pracowników uważa, że ich motywacja do pracy spada – wynika z najnowszego badania „Barometr Pracownika 2015” przeprowadzonego przez firmę IPSOS, które publikuje portal rynekpracy.pl

Najczęstszym powodem zmiany pracy jest stres. Połowa respondentów wykazuje zadowolenie z możliwości zachowania równowagi między pracą a życiem prywatnym. Przy zmianie pracy – 7 na 10 badanych zwraca uwagę na oferowane świadczenia pozapłacowe przy wyborze pracodawcy. Co więcej, deklarują, że osłabiają one chęć zmiany pracy.

zola

Download PDF
Powrót Drukuj stronę